来源时间为：2021-04-20
更改通知
1、由于内江市桐梓坝小学校选用临聘教职工考核时间与《2021年四川省上半年公开招聘教师》时间有所冲突，经学校支委会研究决定，现将原考核时间5月29日改为6月5日。
2、临聘教职工招聘人数更改为：语文教师7名、数学教师2名、体育教师3名、音乐教师1名、美术教师1名，信息技术教师1名，党支部干事1名，行政文案人员1名。
注：如有疑问，请咨询学校教师招聘电话：0832-2257603
内江市桐梓坝小学校
2021年4月19日
因内江市桐梓坝小学校办学规模越来越大，急需增加教职工。由于学校编制不够，特面向社会公开选聘临聘教职工，现公告如下：
招聘临聘教职工
一、招聘岗位
语文教师7名、数学教师2名、体育教师3名、音乐教师1名、美术教师1名，信息技术教师1名，党支部干事1名，行政文案人员1名。
二、招聘条件
（一）临聘教师选聘条件
1.遵纪守法，品行端正，热爱教育工作,关爱学生。有强烈的事业心和责任感。仪表端庄，身心健康，适应教师岗位工作。
2.具有小学及以上教师资格证。
3.具备全日制大学专科及以上学历，年龄一般不超过35周岁。
4.具备应聘岗位所需的专业或技能条件。
5.普通话达二级甲等及以上。
（二）临聘行政文案人员和党务干事选聘条件
1.基本条件
（1）政治思想过硬，具有良好的品行；遵守宪法和法律，无违法违纪和犯罪记录；有奉献精神。
（2）具有岗位要求的专业知识和工作能力。
（3）适应工作岗位要求的身体条件。
（4）党务干事需为中共党员（含预备党员）。
2.岗位条件
（1）具有较强的文字功底，能独立起草各类公文;书面及口头表达清楚，书写工整、流畅;能熟练使用办公软件。
（2）身心健康，仪表端庄，适合从事文书工作。
（3）党务干事能胜任党务工作。
（4）年龄不超过35周岁。
若以上报考人员专业素质和能力不理想，可不选用。
三、报名时间
2021年5月20日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00。
四、报名地点
内江市桐梓坝小学校（三楼行政办公室350）现场报名。
五、资格审查
1.报名时，交《内江市桐梓坝小学校临聘教职工信息表》。（此信息表在内江市桐梓坝小学校官网：http://www.njstzbxxx.com/和内江市桐梓坝小学校微信平台）下载。
2.资格审查时，应聘者须提供本人简历、身份证、毕业证、教师资格证书、职称证、普通话等级证书、各种获奖证书等原件及复印件。报名时须本人到场。复印件按以上顺序装订成册，同时带上原件（无原件不予确认）。审查后，原件当场退还。
3.因今年疫情关系，应届毕业生如果相关证件未能领取，必须出示相应的证明材料。
六、考核时间和地点
1.考核时间：2021年6月5日上午8:00报到（迟到30分钟及以上者取消考核资格）。
2.考核地点:内江市桐梓坝小学校内（考生自带笔记本电脑）。
七、考核原则
公开、公平、公正、竞争、择优。
八、考核形式
教师：现场备课、讲课、才艺展示、答辩等形式。考核总分为100分，由考核考官当场打分。应试人员签字确认后方可退场。
党务干事和行政文案人员：考分总分为100分，考核分为笔试和面试。由考官当场打分，考生签字确认后方可离开。
九、考核内容、范围
教师：内容主要测试考生的专业素养和综合素质能力，范围包括小学教育教学和班级管理。
党务干事和行政行政文案员：考核内容主要测试考生的公文写作、计算机操作办公能力和综合素质能力。
十、体检
考试结束两周之内，在内江人事考试网和内江市桐梓坝小学校官网上公布进入体检人员名单。
每个岗位确定的体检人员根据招聘岗位数量按面试总成绩从高到低等额确定（如总成绩相同，按面试成绩中的讲课分数高低排序；党务干事和行政行政文案员按公文写作成绩排序）。
体检的项目和标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订＜公务员录用体检通用标准（试行）＞及＜公务员录用体检操作手册（试行）＞有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。公告发布后至本次考聘实施体检时，如国家出台机关事业单位人员招考体检新规定的，按照新规定执行。考聘单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。若某学科确定的体检人员未按时参加体检或体检不合格的，该学科其他参加考核的人员按照总分数高低依次递补。
十一、考察及公示
体检合格后，对拟聘人员进行考察。考察由内江桐小参照《关于印发
的通知》(内人社发[2017]2号)具体组织实施。考察不合格者不予聘用。对考察合格的人员进行为期7个工作日的公示，公示期间接受社会监督。公示结束后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的，经相关部门审定同意后办理聘用手续；对反映有问题并查有实据，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
十二、聘用
经公示后，按规定办理聘用手续。
十三、待遇
1、每月薪酬：第一年每月薪酬为2950元（含各种保险费用的全额），工作满一年后，考核为优秀者，第二年继续在我校工作，则每月薪酬为3150元（含各种保险费用的全额）。以后续聘，待遇另议。
2、每学期结束时，按照优绩优效、多劳多得的原则，依据考核情况，可获得300元—1500元的教育教学绩效奖。
3、合同期内寒暑假休息期间，可获得980元/月的基本生活金。
4、如果学校开展课后服务，可另外获得课后服务费。
5、临聘教职工交由第三方劳务公司管理。
十四、纪律和监督
为保证招聘工作的顺利进行，招聘工作自觉接受上级部门和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。严格执行《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）。在任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名或聘用资格，已聘用的人员一律解聘。
本公告未尽事宜，由内江市桐梓坝小学校负责解释。咨询电话：0832-2257603监督举报电话：0832-2038485（内江市教育局机关工委）0832-2255959（内江桐小纪检办公室）
内江市桐梓坝小学校官网：http://www.njstzbxxx.com/
内江市桐梓坝小学校
2021年4月19日
原标题：《17名！内江这所学校选聘教职工有调整》
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